Менеджер по обучению

оценка потребности в обучении
создание графика проведения тренингов
проведение тренингов для линейного персонала
оценка эффективности обучения
контроль уровня знаний и посттренинговое сопровождение
опыт в организации системы обучения
навыки работы с аудиторией
личностные требования:
настойчивость в достижении цели
коммуникабельность
внимание к деталям
регулярное обучение на локальном и федеральном уровне;
интересные задачи, возможность профессионального развития;
График работы 5/2 с 9.00 до 18.00
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Полный соц. пакет;

№ 60965, Размещено 25 декабря

1569

Ещё Поднять

Избранное

• Разослать
• Редактировать